Kürzlich verbreiteten viele als „Maimai-Mitarbeiter“ zertifizierte Benutzer die Nachricht auf der Plattform, dassDie Maimai Company strich die Frühstücks- und Abendessenzuschläge und senkte die Auszahlungsquote der Vorsorgekasse von 12 % auf 5 %.Ein Mitarbeiter sagte, dass Maimai am Freitag einen Brief an alle Mitarbeiter herausgegeben habe, in dem er über die Angelegenheit informiert wurde.Maimai-Mitarbeiter hinterließen eine nach der anderen Nachricht auf ihrer APP und scherzten, dass sie endlich ihre eigene „Melone“ bekommen hätten.
Offengelegten internen E-Mails zufolge sagte Lin Fan, CEO von Maimai, dass das wirtschaftliche Umfeld in diesem Jahr weiterhin unter Druck stehe und Maimai beispiellosen Herausforderungen und Belastungen ausgesetzt sei. Vor allem im zweiten Quartal dieses Jahres ist der Einkommensunterschied zu den Erwartungen groß, was sich auf die Leistung des gesamten Jahres auswirkt, sodass die Leistungen der Wanderarbeitnehmer angepasst werden müssen.
Ab Dezember 2023 werden folgende sozialpolitische Anpassungen umgesetzt:Die erste besteht darin, das kostenlose Frühstück, Mittag- und Abendessen sowie die damit verbundenen Zuschüsse ab kommenden Montag zu streichen, und die zweite darin, die Vorsorgequote auf 5 % zu senken.
Öffentlichen Informationen zufolge wurde Maimai im Oktober 2013 gegründet. Das Unternehmen nutzt ein Echtnamen-Identitätsauthentifizierungssystem und nutzt Arbeitsplatzinformationen, die von echten Mitarbeitern generiert wurden, um zum ersten Mal in China die Konzepte „echtes Berufsbild“ und „Netzwerkfreigabe“ vorzuschlagen.
Im Folgenden finden Sie den vollständigen Text der offengelegten internen E-Mail:
Liebe Klassenkameraden von Maimai:
Im Jahr 2023 möchten wir Ihnen allen für Ihre harte Arbeit und Ihren unermüdlichen Einsatz im Unternehmen das ganze Jahr über danken. Wie Sie vielleicht gespürt haben, steht das wirtschaftliche Umfeld auch in diesem Jahr weiterhin unter Druck und Kostensenkung und Effizienzsteigerung gehören fast zu den wichtigsten Zielen aller Unternehmen.
Das Unternehmen steht außerdem vor beispiellosen Herausforderungen und Belastungen. Insbesondere im zweiten Quartal dieses Jahres lagen die Umsatzerwartungen weit auseinander, was sich auf die Leistung des gesamten Jahres auswirkte. Angesichts des Drucks werden wir nach sorgfältiger Überlegung einige Wohlfahrtsrichtlinien mit sofortiger Wirkung anpassen, um die kontinuierliche und stetige Entwicklung des Unternehmens sicherzustellen.
Ab Dezember 2023 werden folgende sozialpolitische Anpassungen umgesetzt:
1. Das Unternehmen wird ab dem 18. Dezember kostenlose Frühstücks-, Mittag- und Abendessenmahlzeiten sowie damit verbundene Zuschüsse streichen.
2. Die Einzahlungsquote der Unterstützungskasse wird auf 5 % gesenkt. Das Auszahlungsverhältnis steht im Einklang mit der Vorsorgefondspolitik des Landes und das Unternehmen zahlt den Mitarbeitern weiterhin jeden Monat Vorsorgefonds gemäß den Vorschriften aus.
Das ist eine schwierige Entscheidung, und ich hoffe, dass alle Schüler sie verstehen können. Natürlich haben wir auch gesehen, dass sich der Umsatz des Unternehmens durch strategische Anpassungen und den Einsatz aller Maimai-Mitarbeiter in der zweiten Jahreshälfte stetig erholt hat. Wir werden weiterhin alles dafür tun, die Betriebsleistung des Unternehmens zu verbessern, und wir werden auch das menschenorientierte Konzept aufrechterhalten und unser Bestes tun, um allen zu helfen.
Vielen Dank, Klassenkameraden, für Ihr Verständnis und Ihre Unterstützung! Lassen Sie uns den Kreislauf durchlaufen und gemeinsam die Schwierigkeiten überwinden!
Lin Fan
Maimai-CEO